"Yönetmek" kelimesi ilk anda olumsuz anlamlar çagristiriyor olabilir."Neden, erkek kadini yönetsin ki?" diye düsünmek mümkün!Insanin bireyselligini ortadan kaldiran, onu hiçlestiren bir yönetim anlayisi elbette ki kötü! Ama bir arada toplum halinde yasamak her kademede "Yönetim Ihtiyaci"ni ortaya çikarir. Kisilikleri yok etmeye çalismadan bireyi "Hiç"lestirmeden.!Bireysel özgürlükleri koruyarak, yetenekleri köreltmeden, hatta gelismesine imkân taniyarak, hayati iki taraf için de kolaylastirmak üzere "Yönetmek!"Kadini Yönetmenin Püf Noktalari; Önce taniyin! Sonra mutlu edin! Kadin, mutlu edilerek yönetilir. Istediklerini pesin verin, rahat olsun. Onu dinleyin ki, o da sizi içtenlikle dinlesin. Ona önem verdiginizi gösterin ki, sizi saygideger bulsun. Gelismesine imkân hazirlayin, degeri artsin; degerli birine sahip olun.Elinizdekinin degerinin artmasi pek çok yönden size mutluluk olarak geri dönecektir. Yönetimde basarinin ölçüsü de bu degil mi?Ince Kapak:
Yayınevi
Yazar
Çevirmen
Kağıt Cinsi
Kitap Kağıdı
Baskı Sayısı
2. Baskı
Basım Yılı
2019
Sayfa Sayısı
160
Kapak Türü
Karton Kapak
-
ISBN
9786056204739
Ortalama Değerlendirme »
